作者：西柏坡培训基地吕老师

西柏坡培训基地

76 年前，毛泽东同志在西柏坡提出 “进京赶考” 的著名论断，将中国共产党的执政之路比作一场永不停歇的 “考试”。这一精神穿越时空，成为新时代党员教育的重要指引。在百年未有之大变局下，以赶考精神铸魂、用西柏坡红色培训赋能，既是对革命传统的传承，更是对党员教育创新的探索，为新时代党员干部的成长注入强大动力。

以赶考精神铸魂，筑牢信仰之基。赶考精神的核心是居安思危的忧患意识、人民至上的赤子情怀和永不懈怠的奋斗品格。在红色培训中，通过系统学习西柏坡时期的历史背景、“两个务必” 的深刻内涵，党员干部能深刻感悟 “进京赶考” 的政治智慧。例如，在课堂上重温党的七届二中全会决议，剖析毛泽东同志提出 “决不当李自成” 的警示，引导学员从历史中汲取清醒与坚定，将 “为人民谋幸福” 的初心内化为信仰，筑牢拒腐防变的思想防线。

用红色培训赋能，创新教育形式。新时代的党员教育需突破传统模式，以沉浸式、互动式教学增强吸引力。红色培训通过情景模拟、实地体验等方式，让赶考精神从理论转化为实践。例如，组织学员赴西柏坡纪念馆参观，在 “进京赶考” 的出发地感受历史现场；或设计 “模拟赶考” 主题活动，围绕乡村振兴、科技创新等时代课题展开研讨，让学员在解决实际问题中体会 “赶考” 的紧迫感。此外，利用数字化手段打造 “云端课堂”，通过短视频、VR 技术重现历史场景，打破时空限制，让红色教育更具时代活力。

二者结合，推动党员教育提质增效。当赶考精神融入红色培训的全过程，党员干部不仅能从历史中获得启示，更能在实践中锤炼本领。例如，在脱贫攻坚主题培训中，通过讲述基层干部的奋斗故事，引导学员以 “赶考” 心态践行初心；在科技创新专题教学中，结合 “卡脖子” 技术攻关案例，激发学员开拓创新的使命感。这种教育模式既传承了红色基因，又提升了党员干部应对复杂挑战的能力，使 “赶考” 精神真正成为推动事业发展的行动指南。

       从革命圣地到改革前沿，赶考精神始终是中国共产党人的精神密码。以西柏坡红色培训为载体，将赶考精神融入党员教育的创新实践，不仅是对历史的致敬，更是对未来的担当。当党员干部在红色课堂中筑牢信仰、提升能力，定能以 “赶考” 的清醒与坚定，在新时代的 “考场” 上交出更加优异的答卷，为实现中华民族伟大复兴凝聚磅礴力量。